Personal och HR

HR betyder Human Resources och syftar på hanteringen av företagets mänskliga resurser - personalen. Här hittar du artiklar och tips hur då får personalen att trivas, prestera bättre och hjälpa till att lyfta bolaget. Du kan läsa om hur du rekryterar nya medarbetare, utför svåra samtal, lönesamtal, till hur du upptäcker stressymptom och får de anställda att må bättre genom ledarutveckling och personlig utveckling.

Använd forumet om du vill ställa en fråga.

Hur du kan förbättra ditt bemötande av människor med autismspektrumdiagnos och säkra ditt företags framgång

Vilket operativsystem använder ni på jobbet? Använder alla anställda detsamma? Hur reagerar ni om någon vill använda ett... Läs mer
av Aline Groh i Personal | 6 minuter
0

Hur du håller effektiva möten på distans - 6 tips

Vad är ett effektivt möte för det första? Är det ett möte som börjar och slutar på utsatt tid? Är det ett möte som kommer... Läs mer
av Ulrika Eklund i Personal | 3 minuter
0

Hitta de bästa medarbetarna med en smartare rekryteringsprocess

Tycker du att det är svårt att hitta rätt kompetens när du ska rekrytera? Då är du är inte ensam. I en undersökning från... Läs mer
av Sara Jonasson Ginters i Personal | 3 minuter
0

Vikten av framgångsrikt samarbete i arbetet

Att utrusta anställda med nödvändig teknik som ger de möjlighet att samarbeta, skapa mänskliga interaktioner oavsett geografisk... Läs mer
av Poly i Personal | 2 minuter
0

Guide: Så håller du dig produktiv i öppna kontorslandskap

Det öppna kontorslandskapet kom med stora förhoppningar och stor förväntan, med sin minimalistiska design och öppna ytor som... Läs mer
av Poly i Personal | 3 minuter
0

Våga växa genom anställning och delegering

Det vanligaste sättet att få företaget att växa är att ta in nya medarbetare och få dem att ta över en del av dina... Läs mer
av Redaktionen i Personal | 6 minuter
0

3 tips hur du tar tillvara på ADHD-personers superkrafter

Trots att ADHD kan vara en tillgång har 60 % av vuxna med ADHD inget arbete och ingen möjlighet att bidra med sina förmågor till... Läs mer
av Aline Groh i Personal | 4 minuter
0

”Passion går alltid före kompetens.” Hur arbetsgivare kan hitta kompetenta medarbetare med funktionsvariationer

Häromveckan var jag på en konferens om framtiden. Ett återkommande ämne var – inte förvånande – kompetensbristen.... Läs mer
av Aline Groh i Personal | 4 minuter
0

En guide för lyckat medarbetarsamtal

Vad är ett medarbetarsamtal?Ett ett medarbetarsamtal är ett samtal mellan arbetsgivaren och en arbetstagare. Samtalet syftar till att... Läs mer
av Redaktionen i Personal | 6 minuter
0

Amazons könsdiskriminerande rekryteringsalgoritm kan ändå göra jobbet bättre än en människa

Förväntningar på att algoritmer ska utföra sina uppgifter helt perfekt kan vara att begära för mycket. Amazon har beslutat att... Läs mer
av IMD i Personal | 6 minuter
0

Spara 100 000 kr per år och anställd med förebyggande hälsoåtgärder

Att förebygga hälsa är avsevärt billigare än att rehabilitera. På de flesta arbetsplatser visar beräkningar att det är en ren... Läs mer
av Julia Stahre i Personal | 3 minuter
0

Så förebygger du stress på arbetsplatsen

Stress har blivit en av vår tids stora samhällsproblem. Något som inte minst syns på de svenska arbetsplatserna, där antalet... Läs mer
av Ljung & Sjöberg i Personal | 3 minuter
0

Så undviker du samarbetsfällan

Vi bor i ett samhälle där fler måste jobba hemma för att hinna med sina arbetsuppgifter. Vi är trötta, stressade och många av... Läs mer
av Abbe El-Madhoun i Personal | 4 minuter
0

Hitta kompetent personal en svår men nödvändig utmaning för att växa

Ditt företag är bara så bra som de personer du anställer. Häromdagen startade Arbetsförmedlingen sin minimässa i Stockholms... Läs mer
av Maziyar Khallagi i Personal | 6 minuter
0

Vad kostar psykisk ohälsa ditt företag?

Medarbetare som inte mår bra, oavsett om det är av en arbetsrelaterad eller en privat anledning, kostar företag mångmiljonbelopp... Läs mer
av Deborah Mühlrad i Personal | 2 minuter
0