Nyföretagarbarometern för 2011 visar på en trend där alltfler väljer att starta aktiebolag, troligtvis som en följd av att kravet på aktiekapitalets storlek sänkts och revisorskravet slopats. Vi bjuder därför på en guide som visar hur du gör för att starta aktiebolag – steg för steg.
Nyhetsbrev
Ja tack, skicka fler gratis tips & nyheter. Enkelt att avanmäla.
Köp boken Aktiebolag här - handboken som förklarar det mesta om skatt, ekonomi och juridik för AB.
”Vi är inte här för att försörja oss. Vi är här för att berika världen.”, sa Woodrow Wilson. Vad sägs om att försörja oss genom att berika världen? Att tjäna pengar genom att se och tillfredsställa andra människors behov?
Just det är formeln för en bra affärsidé som realiserats i ett företag. Låt mig anta att du som läser denna guide har en affärsidé som du vill realisera och funderar på att göra det i aktiebolagsform.
Aktiebolag som företagsform och dess fördelar, nackdelar och krav
Låt oss se om aktiebolagsformen är den rätta för just din affärsidé.
Aktiebolag är den företagsform där skiljelinjen mellan företag och dess ägare är tydligast, och ger således det största ekonomiska skyddet för ägaren som privatperson. I ett aktiebolag, liksom i ekonomiska föreningar, riskerar ägaren normalt bara det insatta kapitalet, medan ägaren av exempelvis en enskild firma, ett handelsbolag eller kommanditbolag är personligt ansvarig för företagets ekonomi. Aktiebolagsformen är därför att föredra om du ska starta ett företag som kan innebära stora ekonomiska risker eller har en omfattande verksamhet. Observera dock att det finns situationer där styrelseledamöterna, som företräder företaget, och verkställande direktör, som tar beslut i den löpande förvaltningen av företaget, kan bli personligt ansvariga; exempelvis när bolaget inte betalar sina skatter.
Kopplat till detta är att aktiebolag, liksom ekonomiska föreningar, beskattas på vinsten och därmed kan spara vinsten i bolaget och bygga upp kapital medan näringsidkaren eller bolagsmännen i övriga bolagsformer personligen skattar på hela företagets överskott. Dessutom kan ett aktiebolag göra en aktieutdelning (utbetalning av en del av företagets vinst) till aktieägarna en gång per år, vilken är förmånligt beskattad i förhållande till inkomst av tjänst. Att vissa föredrar aktiebolagsformen när de vill anställa personal hänger troligtvis också ihop med det juridiska skyddet ovan, men att anställa går bra oavsett bolagsform.
Aktiebolagsformen passar bra om ni är flera ägare, men minimikravet är en ägare (kallad ”stiftare”). Ägaren kan var såväl fysisk som juridisk person. Företagsformen är också bra om bolaget ska bedriva verksamhet i hela landet då aktiebolag, liksom ekonomiska föreningar, får namnskydd i hela landet, medan andra bolagsformer bara namnskyddas i länet.
En del föredrar aktiebolagsformen framför andra ur ett ekonomiskt perspektiv då aktiebolag kan ha brutet räkenskapsår och därmed underlätta planering av skatter, krediter, löner och räntor. Andra föredrar aktiebolagsformen för att den kan inge ett mer seriöst intryck på marknaden i jämförelse med andra bolagsformer.
Det som kan vara till aktiebolagets ”nackdel” vid val av bolagsform är att den kräver en kapitalinsats om minst 50 000kr (500 000kr för publika bolag, som erbjuder aktier på öppna marknaden). Men i praktiken kräver alla företag någon form av startkapital för att drivas, och ovanstående kapital kan bestå av apportegendom som verktyg, bilar, fastigheter, patent, maskiner och annat som kan ses som en tillgång för den typ av verksamhet som ska bedrivas. När apportegendom används som aktiekapital måste den däremot värderas av en revisor. Om kapitalet sätts in i form av pengar får det användas till att köpa just tillgångar som stannar i företaget, men om mer än hälften av aktiekapitalet förbrukats gäller särskilda regler där du riskerar att bli personligt ansvarig och kan tvingas likvidera (avveckla) bolaget. Bolagsverket kan även besluta att lägga företaget i likvidation om det inte årligen upprättar och skickar in en årsredovisning.
Ett aktiebolag företräds, som tidigare nämnt, av en styrelse. Styrelsen måste, enligt aktiebolagslagen, bestå av en eller två ledamöter med minst en suppleant alternativt tre eller fler ledamöter med eller utan suppleanter. Styrelsen tillsätts av aktieägarna på en bolagsstämma och består förslagsvis av erfarna personer med olika kunskapsområden och affärskontakter.
Kraven för att få starta ett aktiebolag är således:
Minst en ägare.
En styrelse bestående av minst en ledamot och en suppleant.
Minst 50 000kr i kapitalinsats (i form av pengar eller apportegendom).
För att få starta företag generellt, oavsett bolagsform, gäller dessutom:
Du måste vara minst 18 år (med särskilt tillstånd, 16 år).
Redaktionen på Foretagande.se består av en rad författare, företagsledare och entreprenörer som jobbar för att lyfta och hålla liv i företagar- och entreprenörsandan i Sverige.
Nyföretagarbarometern för 2011 visar på en trend där alltfler väljer att starta aktiebolag, troligtvis som en följd av att kravet på aktiekapitalets storlek sänkts och revisorskravet slopats. Vi bjuder därför på en guide som visar hur du gör för att starta aktiebolag – steg för steg.
Ja tack, skicka fler gratis tips & nyheter. Enkelt att avanmäla.
jerzy
Sverige bästa nyhetsbrev för företagare säger vissa. Vad tycker du?
Skriv din kommentar